juillet 20, 2015 à 10:00
Le Régime collectif d’assurance revenu en cas
d’invalidité (RCRI) de la Fiducie de santé et de bien-être de la section locale
2002 d’Unifor est administré par cinq fiduciaires, dont un par région (Pacifique,
Ouest, Centre, Est et Atlantique), et il couvre les employés d’Aéroplan, de la
ligne principale d’Air Canada et de CLS Catering.
La Fiducie de santé et
de bien-être de la section locale 2002 d’Unifor est un régime agréé indépendant
de la section locale dont la surveillance est confiée à des fiduciaires nommés
par le comité exécutif de la section locale 2002 d’Unifor. Chaque fiduciaire du
RCRI est nommé pour trois ans, mais les mandats des cinq titulaires régionaux ne
se terminent pas en même temps pour éviter de perdre toutes les compétences,
l’expérience et la formation acquises la même année. Cette année, les mandats
des fiduciaires des régions Pacifique et Atlantique arrivent à leur terme. Bien
que l’expérience et la formation qu’acquiert une ou un fiduciaire au fil des ans
peuvent le rendre indispensable, nos règlements nous obligent à afficher ce
poste tous les trois ans puisque l’affichage est prétexte à un examen du poste,
en plus d’assurer la transparence du processus et de permettre à la section
locale de faire preuve de diligence raisonnable.
En tant que fiduciaire,
vous détenez le titre en common law des biens de la fiducie au nom du
bénéficiaire, c'est-à-dire au nom des membres. Vous acceptez une relation de
fiduciaire avec le bénéficiaire de la fiducie.
Vous devez assister aux
réunions trimestrielles des fiduciaires au bureau de l’administrateur du régime
à Toronto. Au cours de ces réunions qui durent habituellement deux jours par
trimestre, la gestion du Fonds est passée en revue et les préoccupations des
membres concernant leurs demandes d’indemnités sont étudiées. Dans le cadre de
ses fonctions, la ou le fiduciaire est appelé à surveiller le développement du
programme RCRI; à négocier avec l’assureur les protections et leur amélioration,
le renouvellement annuel du régime, y compris les taux de primes, la révision
des risques et les demandes d’indemnités contestables; et, de façon générale, à
surveiller l’efficacité globale du RCRI.
La candidate ou le candidat
retenu doit être un membre en règle d’Unifor qui appartient aux unités de
négociation d’Air Canada, à l’unité d’Aéroplan ou à l’unité de CLS Catering, ou
une personne débrouillarde qui a préférablement une expérience syndicale, qui
s’intéresse aux avantages sociaux des employés et qui s’engage à servir les
membres de façon juste et équitable. Ce poste exige que la candidate ou le
candidat choisi consacre bénévolement une somme de temps appréciable au
traitement des demandes d’aide des membres et qu’il le fasse hors des heures de
service et des heures régulières.
La personne dont la candidature sera
retenue doit aussi avoir le désir d’élargir ses connaissances en suivant une
formation continue.
Les personnes intéressées doivent envoyer un
curriculum vitae décrivant leur expérience et les raisons pour lesquelles elles
postulent au poste de fiduciaire en santé et bien-être (RCRI) pour les régions
Pacifique et Atlantique au plus tard à midi (HNE) le vendredi 7 août 2015.
Seules les personnes qualifiées seront reçues en
entrevue.Veuillez faire parvenir, par la poste, par télécopieur ou par courriel,
votre énoncé de qualifications et votre lettre d’accompagnement à :
Section locale 2002 d’Unifor –
Fiduciaire du RCRI
Aux soins de Kerry Turner
7015, promenade Tranmere,
bureau 5
Mississauga (Ontario) L5S 1M2
Téléc. : 905 678-0100/866 635-5956
Courriel : [email protected]
Le mandat viendra à échéance le 31 août 2018.
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