Santé-sécurité

  

Le Service de la santé et de la sécurité de la section locale 2002 des Unifor a pour rôle de promouvoir la santé et la sécurité de ses membres en veillant à l’application des normes, en offrant de la formation, en diffusant de l’information, en concluant et en maintenant des partenariats, ainsi qu’en favorisant une amélioration constante des méthodes des comités de santé-sécurité en milieu de travail.

  

Pour joindre les membres de l'équipe du santé-sécurité :

Sylvie Schmitt
coordonnateur national en santé-sécurité
Air Canada
Tél.: (416) 258-5080

Geoffrey Bierman
coordonnateur en santé-sécurité
Services techniques maintenance en ligne Jazz
Tél.: (514) 467 8138 Cellulaire

Jeff Decker
coordonnateur en santé-sécurité
Services techniques Jazz
Tél.: (902) 818-7169

Manon Boucher 
coordonnatrice en santé-sécurité
Services cliètele et avions Jazz
Tél.: 416-884-8706

  


Droit de refuser d'exécuter un travail dangereux (LINK)

Organigramme – Refus de travailler en cas de danger dans le milieu de travail (LINK)

Informations sur le Covid 19 d'unifor (LINK)

  

Notre mandat

  • Promouvoir et favoriser la santé et la sécurité dans toutes les unités rattachées à la section locale 2002.
  • Faciliter les échanges d’information et d’idées sur les questions qui relèvent de notre champ de compétence et favoriser les programmes d’éducation et autres qui favorisent l’implication de nos représentantes et représentants dans tous les aspects touchant à la sensibilisation en santé-sécurité.

  

Rôle du Service

  • Fournir de l’information pertinente et impartiale pour appuyer le processus décisionnel et promouvoir des conditions de travail saines et sécuritaires.
  • Fournir de la formation ou des lignes directrices dans le but d’élargir la base de connaissances de nos représentantes et représentants.

  

Ce que nous offrons

  • Qu’il s’agisse de franchir les étapes de la procédure interne de résolution des différends, de prendre acte des préoccupations de santé-sécurité de nos membres ou de guider nos membres à travers la procédure du « droit de refus » au palier provincial ou fédéral.
  • Nos trois coordonnateurs sont disponibles 24 heures par jour, sept jours par semaine, pour répondre aux besoins de notre effectif en croissance et pour conseiller les représentantes et représentants des Unifor par rapport aux problèmes vécus au quotidien.